أعلنت «فلاي دبي» عن إطلاق برنامجين جديدين لتطوير القيادات، يهدفان إلى تسريع نمو المواهب الداخلية وتعزيز ثقافة الأداء العالي داخل الشركة. ويشمل ذلك برنامجاً تنفيذياً مخصصاً للقيادات العليا، وآخر تدريبياً يستهدف فئة المديرين، ويمتدان على مدى تسعة أشهر، ويجمعان بين التعلم النظري والتطبيقي. ويستفيد من المبادرتين 18 من كبار التنفيذيين و120 مديراً، في إطار رؤية طويلة الأمد لبناء قيادات مستقبلية تدعم استراتيجية النمو، وترتقي بالأداء التشغيلي وتجربة المتعاملين، بما ينسجم مع أجندة دبي الاقتصادية.